Должны ли уборщицы в роддоме делать обязанности санитарки
На мой вопрос — почему оставляют только две ставки санитарок, в то время как для того, чтобы 1 санитарский пост только в родзале мог функционировать круглосуточно нужно 4,75 ставок санитарок, последовал ответ в духе Кафки: у нас по статистике женщины рожают днем, поэтому ночью санитарок не будет.
Что касается других подразделений, то лишь после того, как мы жестко поставили вопрос об уходе за тяжелыми пациентами в онкологическом отделении, в приказ о сокращении внесли поправку о возврате двух ставок санитарок в это отделение (тоже недостаточно даже для одного поста).
Итак, текст:
Наше видение происходящего и реально-ожидаемые последствия! Ссылаясь на письмо Минздрава России от февраля 2018 года, подписанное зам министра Татьяной Яковлевой, руководство ГАУЗ КО АСГБ постановило сократить должности: младшая медицинская сестра и санитарка.
Акушерка надевает халат и перчатки и далее она не должна касаться никаких наружных поверхностей (биксов с укладками, крафт-пакетов, и т.д.), только можно касаться внутренних стерильных поверхностей. То есть все упаковки с необходимым материалом вскрывает и подаёт акушерке непосредственно младшая медицинская сестра, при этом, не касаясь ни акушерки, ни самих стерильных материалов.
Должны ли уборщицы в роддоме делать обязанности санитарки
Условия труда
- График работы санитарки строится в соответствии с нормами трудового законодательства РФ и правилами, обозначенными во внутренней трудовой документации медучреждения.
- Санитарка может быть отправлена в командировку в соответствии с пунктами трудового договора.
- В соответствии с достижением заранее обозначенных в трудовом договоре показателей санитарке может быть выплачена премия.
ФАЙЛЫСкачать образец должностной инструкции санитарки .doc
Для чего требуется должностная инструкция
Данный документ прописывает основные моменты рабочего взаимодействия работника и работодателя.
КДЛ (клинико-диагностической лаборатории): https://yadi.sk/i/pGiyQduC3TpTF4Приемного отделения стационара
Трудовые функции сотрудника приемного отделения выглядят так: https://yadi.sk/d/vtKholXn3TpTZk
Санитарки-ваннщицы
Должностная инструкция санитарки-ваннщицы: https://yadi.sk/i/X3QiO_6y3TpTgJ
ЦСО
В центрах социального обслуживания используются инструкции следующего плана: https://yadi.sk/i/yFiCdz0O3TpTmV
Аптеки
Чтобы найти бланк инструкции санитарки аптеки, нажмите сюда: https://yadi.sk/d/sY7eTixZ3TpTzW
Отделения
Типовой образец документа для санитарки отделения мы разместили здесь: https://yadi.sk/d/oFzVbtSt3TpU43
Таким образом, работа санитарки требует от сотрудника большой ответственности, поэтому и прописывать круг ее обязанностей в должностной инструкции необходимо максимально подробно.
По назначению подразделяются на собственно производственные (основные цехипредприятия), подсобно-производственные (для вспомогательного производства), энергетические(обеспечение сжатым воздухом, паром, электроэнергией), складскиепомещения.
Сведения о наличии таких помещениях стоит уточнить у администрации конкретного медицинского учреждения, однако такими помещениями вероятно не являются : холлы, коридоры, вестибюли.
Для уборки вышеупомянутых мест подойдётуборщица служебных помещений,в её обязанности входит выполнение уборки в холлах, вестибюлях, лестничных клетках, служебных и других помещений общественных и административных зданий. Поэтому такой работник может заниматься рабочей деятельностью на территории учреждения, но только в строго установленных местах.
А в палатах?
Палаты пациентов не относятся ни к производственным помещениям, ни к служебным.
для уборщицы :Удаление пыли, подметание и мытье вручную или с помощью машин и приспособлений полов, лестниц, лестничных клеток, окон, стен, потолков в производственных помещениях…
Более того, уборщица не занимается выполнением санитарно-противоэпидемических мероприятий, а лишь выполняет санитарную обработку помещений производственного характера, следовательно полномочия такого работника находятся вне медицинской деятельности.
Может ли уборщица работать в медицинском учреждении?
Для реализации такой деятельности нужно иметь в виду квалификационные характеристики рабочих по отраслям, напримеруборщица производственных помещений,может работать на производствах или в цехах, то есть в местах непрерывных промышленных работ.СанПиН 2.2.4.548-96.
Людмила
Здравствуйте!
Вы же понимаете, что уборщица санузлов должна убирать санузлы. Незаконно требовать с Вас работу санитарки — это совсем другая трудовая функция.
Вы подписали инструкции о том, что должны делать работу санитарок? Если не подписали — не подписывайте — не за что Вас уволить.
Когда еще будете разговаривать с отделом кадров, возьмите телефоны и запишите все на диктофон, аудиозапись приложите к жалобе в ГИТ.
Если даже подписали, все равно пишите коллективную жалобу в трудовую инспекцию, что Вас заставляют выполнять не присущие Вашей профессии обязанности, чем нарушают Ваши права.
Можно подать жалобу онлайн в Роструд https://xn-- 80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/
Пользователи, которые писали жалобы, отмечают, что проверки не заставляют себя ждать.
Руководство медицинского учреждения, опираясь на эту инструкцию, может планировать процессы ухода за больными и обеспечения нормальной работы учреждения. Сама санитарка может конструктивно выстраивать свою рабочую деятельность, ориентируясь на функции, описанные в данном документе.
Что необходимо понимать при составлении инструкции
В российском законодательстве отсутствуют положения, определяющие форму должностной инструкции.
Как результат, имеются обширные возможности её адаптации под нужды конкретного учреждения.
Кстати говоря, Ольга Львовна (главврач Козлова — А.К.) кривит душой, когда говорит, что в отделениях используется полностью одноразовое бельё. Конечно, используется, но хотим отметить, что только во втором и третьем периодах родов (комплект непосредственно на сам процесс родов), а весь первый период родов, который может продолжаться до 10 часов и более, роженица лежит на обычном постельном белье.
И, как правило, оно всегда загрязнено околоплодными водами, иногда мочой и фекалиями.
Ещё раз повторимся, много нюансов в работе родильного блока, когда без младшего медицинского персонала не обойтись. В конце первого периода родов акушерка накрывает стерильный стол для приёма родов и помогает ей в этом младшая медицинская сестра (санитарка). Для тех, кто не знает, что это такое, поясним.
На 13.03.2019 г. руководство больницы приняло решение оставить в акушерском отделении 2 санитарки с графиком работы с 08.00-20.00 — 2 дня, через 2, а также 11 уборщиков служебных помещений.
Первый этаж родильного дома занимают 2 подразделения: приёмное отделение и отделение патологии беременных (далее — ОПБ). На эти 2 поста в ночную смену будет работать 1 акушерка, без младшей медицинской сестры (санитарки.) Что мы имеем?! Звонок в дверь и акушерка бросает свою работу в ОПБ ( там она работает большую часть смены, так как это отделение круглосуточного пребывания пациенток) и бежит в приёмник открывать дверь.
Поступает беременная на роды, и акушерка около часа находится с ней: осматривает, переодевает, приглашает доктора для осмотра и ассистирует ему в осмотре.
По своим прямым функциональным обязанностям акушерка проводит забор анализов, выслушивает сердцебиение плода, считает частоту сердечных сокращений плода, определяет ритм и звучность тонов, определяет характер родовой деятельности — оценивает частоту и силу схваток, подключает кардиотокомонитор. Следит за характером околоплодных вод, измеряет артериальное давление, температуру тела, пульс, следит за своевременным мочеиспусканием.
Наблюдает за продвижением плода по родовым путям, следит за общим состоянием, самочувствием и поведением женщины в родах, определяет положение, вид, позицию, высоту стояния предлежащей части по отношению ко входу в малый таз. Одновременно заполняет необходимую документацию.