Главная - Предпринимательское право - 3 группа рабочая инвалидности можно ли работать водителем автомобиля

Имею ли я право работать на этой должности?

Мне сказали, что это оперативная работа и я не имею работать на этой должности с 3 группой инвалидности.

Ответы юристов (3)

Добрый вечер, Ахмед.

Условия труда инвалидов установлены в

ст.

В соответствии со статьей 23 Закона «О безопасности дорожного движения» медицинское обеспечение безопасности дорожного движения заключается в обязательном медицинском освидетельствовании и переосвидетельствовании кандидатов в водители и водителей транспортных средств.

Целью обязательного медицинского освидетельствования и переосвидетельствования является определение у водителей транспортных средств и кандидатов в водители медицинских противопоказаний или ограничений к водительской деятельности.

Рекомендуем прочесть: Субсидии На Покупку Жилья Молодым Семьям 2019

Можно ли работать при 3 группе инвалидности

При наступлении инвалидности работник сообщает об этом в отдел кадров для письменной фиксации новых обстоятельств. С сотрудником заключается дополнительное соглашение о его переводе на новую должность, подходящую по медико-социальным показаниям.

Важно
Порядка): — очевидном неблагоприятном клиническом и трудовом прогнозе вне зависимости от сроков временной нетрудоспособности, но не позднее 4 месяцев от даты ее начала; — благоприятном клиническом и трудовом прогнозе при временной нетрудоспособности, продолжающейся свыше 10 месяцев (в отдельных случаях: состояния после травм и реконструктивных операций, при лечении туберкулеза — свыше 12 месяцев); — необходимости изменения программы профессиональной реабилитации работающим инвалидам в случае ухудшения клинического и трудового прогноза независимо от группы инвалидности и сроков временной нетрудоспособности. Таким образом, гражданин может быть направлен на МСЭ до истечения 4 месяцев с момента открытия листка нетрудоспособности в случае очевидного неблагоприятного клинического и трудового прогноза.

Внимание
Если человек отказывается от нее или на предприятии такие вакансии отсутствуют, работника увольняют для сохранения его здоровья.

Если во время выполнения обязанностей на рабочем месте присутствуют вредные производственные факторы, которые не соответствуют нормативам, плохо влияют на здоровье, инвалидов не допускают к такой работе. Если на предприятии трудоустроены люди с ограниченными возможностями, работодатель обязан обеспечить им подходящие условия.


Так сказано в ст. 224 ТК РФ.

Все занимаемые должности должны определяться с учетом ограничений по трудовой деятельности.

При необходимости перевода работник подписывает документ, указывающий на его согласие, или отказывается от предложенной должности.

При получении согласия работодатель вносит изменения в контракт и оставляет соответствующую запись в трудовой книжке.

Новые поправки:

Минздрав РФ издал приказ, который перечисляет те болезни, при которых запрещено управление автомобилем. Вот этот список:

Уточнение клиента

и все-таки однозначно ли что человек с гипертонией 3 степени риск 4 не должен получить заключение на право управления авто для работы и как это можно оспорить ,если по всем выпискам из карты,мед.обследования диагноз подтвержден, асправку все равно подписали

Можно ли принять на должность водителя претендента с III группой инвалидности?

Вопрос-ответ по теме

Подскажите , пожалуйста , может ли сотрудник, имеющий первую степень ограничения способности к трудовой деятельности занимать должность водителя (водитель генерального директора).
Сотрудник имеет III группу инвалидности, установленную в срок до 01.06.2013 г.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Для любых предложений по сайту: pzpushkinskoe@cp9.ru