Какие сведения являются персональными данными
Положения).
Указанные правила применяются также в случае, если необходимо обеспечить раздельную обработку зафиксированных на одном материальном носителе персональных данных и информации, не являющейся персональными данными.
Уточнение персональных данных при осуществлении их обработки без использования средств автоматизации производится путем обновления или изменения данных на материальном носителе, а если это не допускается техническими особенностями материального носителя, — путем фиксации на том же материальном носителе сведений о вносимых в них изменениях либо путем изготовления нового материального носителя с уточненными персональными данными (п.
- Какие сведения являются персональными данными
- Приказ ФСТЭК России о составе и содержании мер по обеспечению безопасности персональных данных в ИСПДн[править|править код]
- Какие сведения не являются персональными данными
- Массовая персонализация[править|править код]
- Иные персональные данные
- Приказ трех ведомств[править|править код]
Какие сведения являются персональными данными
Сюда же относится обработка сведений в связи с осуществлением Всероссийской переписи населения или реализацией программ социальной помощи, трудового или пенсионного законодательства.
- Производится обработка персональных данных об участниках общественного объединения или религиозной организации (например, эту личную информацию могут собирать в муниципалитете или органах государственной статистики). Определяющим тут является условие нераспространение таких сведений без письменного согласия субъектов ПД.
- Извлечение необходимой личной информации связано с осуществлением конституционных прав этого физического лица или производством правосудия (по закону, это разрешено, например, сотрудникам полиции или прокуратуры).
Положения).
Персональные данные при их обработке, осуществляемой без использования средств автоматизации, должны обособляться от иной информации, в частности, путем фиксации их на отдельных материальных носителях персональных данных, в специальных разделах или на полях форм (бланков) (п. 4 Положения).
При фиксации персональных данных на материальных носителях не допускается фиксация на одном материальном носителе персональных данных, цели обработки которых заведомо несовместимы. Для обработки различных категорий персональных данных, осуществляемой без использования средств автоматизации, для каждой категории персональных данных должен использоваться отдельный материальный носитель (п.
Решением ФСТЭК России от 11 ноября 2009 года).
- «Рекомендации по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных» от 15 февраля 2008 года (пометка «для служебного пользования» снята Решением ФСТЭК России от 11 ноября 2009 года).
позже:
- «Об утверждении положения о методах и способах защиты информации в информационных системах персональных данных» приказ ФСТЭК России от 5.02.2010 № 58 (зарегистрирован в Минюсте России 19.02.2010 № 16456).
Приказ ФСТЭК России о составе и содержании мер по обеспечению безопасности персональных данных в ИСПДн[править|править код]
Приказ Федеральной службы по техническому и экспортному контролю (ФСТЭК России) от 18 февраля 2013 г. N 21 г.
Какие сведения не являются персональными данными
По причине того, что сотрудник заполняет типовой бланк, в ИС могут попадать сведения, не связанные с выполнением им своей работы.
Дополнительно к личной информации физлиц персональное досье работника предприятия в обязательном порядке включает:
- должность;
- ИНН;
- заявление о приеме на работу;
- оклад;
- СНИЛС;
- трудовой стаж (+ на этом предприятии);
- справки о поощрениях и взысканиях со стороны администрации;
- информацию об использованном отпуске;
- медсправки и/или документы о диспансеризации (если это требуется условиями работы).
Работодатель не имеет права (и это прописано в законах):
- Передавать третьим лицам личные данные без согласия самого работника (защита данных).
- Запрашивать сведения о состоянии здоровья сотрудника без согласия.
б) наличия подтвержденного заключением медицинской организации заболевания, препятствующего исполнению им должностных обязанностей;
в) лишения его права занимать должности на государственной службе, в органах местного самоуправления либо заниматься охранной деятельностью приговором суда, вступившим в законную силу.
В отдельных случаях персональные данные, которыми должен располагать работодатель, определяются подзаконными нормативными актами. Так, постановлением Правительства РФ от 6 августа 1998 г. N 892 утверждены Правила допуска лиц к работе с наркотическими средствами и психотропными веществами, а также к деятельности, связанной с оборотом прекурсоров наркотических средств и психотропных веществ*(91), согласно которым к работе с наркотическими средствами и психотропными веществами, а также к деятельности, связанной с оборотом прекурсоров, не допускаются лица (п.
Обратите внимание, что этот опыт редко является просто приспособлением для пользователя, но представляет собой взаимосвязь между пользователем и желаниями дизайнеров сайта при осуществлении конкретных действий для достижения целей (например, увеличение конверсии продаж на странице).
Персонализация также рассматривается для использования в менее открытых коммерческих приложениях для улучшения взаимодействия с пользователем в Интернете.[15]
Массовая персонализация[править|править код]
Массовая персонализация определяется как индивидуальная настройка в соответствии со вкусами и предпочтениями конечных пользователей.
N 188 сведения о фактах, событиях и обстоятельствах частной жизни гражданина, позволяющие идентифицировать его личность (персональные данные), за исключением сведений, подлежащих распространению в средствах массовой информации в установленных федеральным законом случаях, включены в Перечень сведений конфиденциального характера*(86).
Требование конфиденциальности персональных данных раскрывается в Федеральном законе «О персональных данных». Согласно п. 10 ст. 3 этого Закона конфиденциальность персональных данных — обязательное для соблюдения оператором или иным получившим доступ к персональным данным лицом требование не допускать их распространения без согласия субъекта персональных данных или наличия иного законного основания. В трудовых отношениях в качестве оператора выступает работодатель.
- сведения о семейном положении и детях;
- социальное положение;
- данные об имуществе;
- размер и источники дохода;
- сведения об оконченных учебных заведениях;
- профессия и занимаемая должность.
При этом Роскомнадзор приводит только примерный перечень, указывая, что любые другие сведения, относящиеся к субъекту, также являются персональными.
Иные персональные данные
Помимо перечисленных в Методических рекомендациях упоминаются еще два вида информации, относящейся к личной, а именно:
- Специальные категории личных данных, в том числе расовая принадлежность и национальность, политическая позиция, религиозные убеждения, философские взгляды, состояние здоровья и интимной жизни человека.
- Биометрические сведения, которые характеризуют человека с биологической или физиологической точки зрения.
ФСБ России и направленных на разъяснение требований по обеспечению безопасности ПД путём организации криптографической защиты данных, перестали носить обязательный характер.
Приказ трех ведомств[править|править код]
13 февраля 2008 г. был подписан так называемый «приказ трех»:
Приказ Федеральной службы по техническому и экспортному контролю, ФСБ РФ и Министерства информационных технологий и связи РФ N 55/86/20 «Об утверждении Порядка проведения классификации информационных систем персональных данных». Документ представляет собой методическую рекомендацию по классификации информационных систем.
Проводить классификацию информационных систем персональных данных должны все операторы персональных данных, осуществляющие обработку с использованием средств автоматизации.
Отменен совместным приказом ФСТЭК России, ФСБ России и Минкомсвязи России от 31 декабря 2013 г.
Данный закон принят в целях исполнения международных обязательств РФ, возникших после подписания и ратификации Конвенции Совета Европы о защите физических лиц при автоматизированной обработке персональных данных от 28 января 1981 года. Конвенция ратифицирована с поправками, одобренными Комитетом министров Совета Европы 15 июня 1999 года, подписанную от имени Российской Федерации в городе Страсбурге 7 ноября 2001 года.
Одним из главных требований Конвенции и 152-ФЗ является взятие с субъекта персональных данных согласия на обработку персональных данных.
Постановление Правительства Российской Федерации от 1 ноября 2012 г. N 1119 г.
Федерального закона «О персональных данных»).
Уничтожение персональных данных — это действия, в результате которых невозможно восстановить содержание персональных данных в информационной системе персональных данных или в результате которых уничтожаются материальные носители персональных данных (п. 7 ст. 3 Федерального закона «О персональных данных»).
Обезличивание персональных данных — это действия, в результате которых невозможно определить принадлежность персональных данных конкретному субъекту персональных данных (п. 8 ст. 3 Федерального закона «О персональных данных»).
Персональные данные либо представляются самими работниками, либо их получают из иных источников.
Хранение персональных данных должно обеспечиваться в порядке, исключающем их утрату или неправомерное использование.
14.