Как посчитать доход чтобы начислили детские пособия
- различные пенсии и доплаты к ним, включая компенсационные
- стипендия
- пособия, связанные с безработицей
- выплаты за больничный лист
- пособия, связанные с рождением малыша
- оплата отпуска по уходу за детьми до полутора и трех лет
- пособия женам военнослужащих
- оплата договорных отношений
- оплата за авторский труд
- доходы, связанные с избирательными компаниями
- полученные средства от предпринимательской деятельности
- заработок по акциям и дивидендам
- деньги, полученные от сдачи жилой недвижимости в аренду
- средства, полученные от домашнего хозяйства: выращивание овощей и фруктов, птиц и скота; деньги, предназначенные на алиментное содержание детишек
- доход от вложенных денег
Определить средний душевой доход семейства достаточно просто.
Средним душевым доходом принято считать денежный доход без вычета налогов, который приходится на одно лицо. В настоящей статье подробно рассмотрим, как рассчитать среднедушевой доход семьи.
Формула расчета, с примером
Средний душевой доход семейства можно рассчитать по определенной формуле:
СД = Д / Км / Ч, где
- СД — среднедушевой доход
- Д — общий доход семейства
- Км — количество месяцев для расчета
- Ч — число членов семейства
Рассмотрим, как производится расчет на конкретном примере:
Предположим, семья состоит из четырех лиц: ребенок, мать, отец и бабушка.
Мужчина за год заработал 180 000 руб.
Бабушка находится на пенсии.
Как посчитать доход чтобы начислили детские пособия
Расчетный период для этого требуется взять, начиная с месяца, предшествующего дню обращения за дотацией.
Важно! Для расчета такого показателя требуется брать начисленные средства.
Налоги и страховые взносы из неё не вычитаются.
Важные нюансы при исчислении среднего душевого дохода
При расчете этого показателя следует учесть все тонкости. К ним можно отнести следующую информацию.
Когда ребенок не проживает совместно с семейством, алименты в расчет не берутся.
По общему правилу действие очередной редакции распространяется на правоотношения, возникающие в 2007 году, поэтому если после этой даты мать (отец или другой родственник) ушел в отпуск по уходу за ребенком, пособие фирма должна платить уже по новым правилам.
Пример 1С 12 февраля 2007 года К. П. Авдеева, сотрудница ООО «Стерри», уходит в отпуск по уходу за ребенком. За предшествующие 12 месяцев средний заработок составил 17 000 руб.
Сумма пособия исходя из среднемесячной зарплаты служащей составит:
17 000 руб. х 40% = 6800 руб.
Это больше суммы максимально допустимого пособия, поэтому ежемесячно, начиная с марта, Соловьева сможет получать только 6000 руб.
- декретные выплаты, т.к. фактически они оформлены как больничные;
- выплаты наследникам пенсионных накоплений умершего родственника;
- единоразовая выплата накопительной части пенсии;
- довольствие военнослужащего;
- вознаграждения по договорам гражданско-правого характера;
- прибыль от предпринимательской или самозанятой деятельности;
- алименты и другие выплаты по решению суда;
- иные доходы – например, от сдачи в аренду имущества, гонорары, прибыль от патентов и т.п.
К числу доходов не относятся компенсационные выплаты, полученные от государства в связи со стихийными бедствиями, а также подарки.
Доходы, получаемые на нерегулярной основе, делятся на то количество месяцев, когда они фактически были получены, и учитываются только в эти месяцы.
Из общей суммы доходов не вычитаются никакие затраты, в том числе на ипотеку.
неработающим гражданам (то есть не подлежащим обязательному соцстрахованию), в том числе женщинам, обучающимся по очной форме в образовательных учреждениях.
Кроме того, пособие назначается в отделении соцзащиты при осуществлении ухода за ребенком другими родственниками, в случае если мать и (или) отец:
- умерли, лишены родительских прав, пропали без вести, недееспособны;
- не могут по состоянию здоровья ухаживать за детьми;
- находятся в местах лишения свободы (содержатся под стражей);
- уклоняются от воспитания детей и защиты их прав.
Детское пособие в форме государственного социального обеспечения также выплачивается по выбору заявителя: через банк (на счет получателя) или Почту России.
Фото pixabay.com
Выплаты перечисляются получателю в установленные сроки, которые отличаются в зависимости от места назначения пособия: у работодателя, напрямую в ФСС либо в органах соцзащиты. Если сроки выплат оказываются нарушены, то необходимо установить причины задержки и принять соответствующие меры.
Как рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет
Чтобы определить размер положенного сотруднику пособия, для начала нужно посчитать доходы за расчетный период — это 2 года, предшествовавших году начисления пособия.
Расчет пособия по уходу за ребенком происходит по следующему алгоритму:
- Определяем общее количество календарных дней в расчетном периоде (важно учитывать, високосный год или нет).
Например, в 2019 году в расчет берутся 2017 и 2018 годы, соответственно: 365 + 365 = 730.
В феврале сотрудница будет находиться в отпуске не полный месяц, а только 17 календарных дней, поэтому бухгалтер ООО начислил пособие по уходу за ребенком за этот отрезок времени в сумме:
6000 руб. : 28 дн. х 17 дн. = 3642,86 руб.
До 2007 года женщины получали пособие в размере 700 рублей вне зависимости от числа детей. Теперь при уходе сразу за несколькими детьми пособие будет суммироваться с учетом ограничений. Во-первых, максимальная сумма выплаты не может превысить 100 процентов среднего заработка, причем количество детей в семье в данном случае роли не играет.
Во-вторых, чтобы определить минимальную сумму пособия, нужно сложить минимальные размеры пособий, учитывая количество всех детей у матери.
Претендовать на получение пособия могут семьи, в которых родился ребенок после 1 января 2018 года.
Размер выплат, перечисленных в таблице, указан с учетом изменения ПМ, действующего в России с 1 февраля 2018 года. Если семья проживает на территории, имеющей районный коэффициент, то выплаты увеличиваются в соответствии с ним. Размер детского пособия должен увеличиваться с каждым повышением прожиточного минимума.
В каком случае семья считается малоимущей и может претендовать на «детские»?
Некоторые виды государственной помощи оказываются исключительно малообеспеченным семьям.
Для получения этого статуса нужно посетить органы социальной защиты населения и предъявить документы, подтверждающие средний совокупный месячный доход семьи.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет гарантировано всем гражданам, которые воспитывают детей (независимо от факта трудоустройства и стажа работы). Размер данного пособия отличается в зависимости от величины заработной платы и, как следствие, от факта официального трудоустройства и его продолжительности.
Для работающих граждан сумма пособия вычисляется из среднемесячного заработка за предыдущие 2 года и выплачивается в зависимости от региона напрямую Фондом социального страхования (ФСС) либо работодателем (с последующим взаимозачетом между ним и ФСС).