На чью подпись можно ставить печать

Понятие «унифицированные системы документации».

• •45) Назначение, определение и состав Унифицированной системы организационно-распорядительной документации.
• •46) Назначение и требования к составлению и оформлению организационных документов (устав, положение, инструкция, правила, регламент).
• •47) Назначение и требования к составлению и оформлению распорядительных документов (приказ, распоряжение, решение, постановление, протокол).
• •48) Требования к составлению и оформлению приказов по основной деятельности.
• •49) Требования к составлению и оформлению объяснительных, служебных и докладных записок.
• •50) Требования к составлению и оформлению справок (виды справок, справки внешние и внутренние).
• •51) Требования к составлению и оформлению акта.
• •52) Требования к составлению и оформлению служебного письма.

На чью подпись можно ставить печать

Исполнительные листы.

Нормы расхода.

Образцы оттисков печатей и подписей работников , имеющих право совершения финансово-хозяйственных операций.

Переписка с заграничными представительствами.

Представления и ходатайства (о награждении орденами и медалями; премиями и т. д.).

Письма гарантийные (на выполнение работ, услуг и т. д.).

Поручения (бюджетные; банковские; пенсионные; платежные (сводные, в банк, на получение иностранной валюты со счетов; перевод валюты; на импорт и т. д.).

Положения об организациях.

Реестры (чеков; бюджетных поручений), представляемые в банк.

Сметы расходов (на содержание аппарата управления; на калькуляцию к договору).

Соглашения.

Справки (лимитные; о выплате страховых сумм; об использовании бюджетных ассигнований на зарплату; о начисленной и причитающейся зарплате и т.

На чьей подписи можно ставить печать

• карточка образцов подписей и оттиска печати;
• представления и ходатайства в вышестоящие организации, уполномоченные государственные органы и органы местного самоуправления;
• письма гарантийные;
• поручения (прежде всего платежные);
• положения о филиалах и представительствах;
• положения о структурных подразделениях;
• протоколы разногласий (в процессе исполнения договоров);
• сметы расходов;
• справки по личному составу (о месте работы, размере заработной платы, о доходах формы 2-НДФЛ);
• спецификации на продукцию;
• тарифы на оказываемые услуги;
• учредительные документы, уставы и изменения к ним;
• штатные расписания.

Разработка конкретного перечня (классификатора) имеет важное значение в связи с регламентацией применения видов электронных подписей в организации, т.к.

На чью подпись можно ставить гербовую печать

С учетом этого следует руководствоваться следующими нормативными правовыми актами:

1) пунктом 2 статьи 33 Гражданского кодекса, который определяет, что «юридическое лицо имеет печать со своим наименованием». Наименование согласно пункту 1 статьи 38 Гражданского кодекса включает в себя название юридического лица и указание на его организационно-правовую форму;

2) пунктами 88 и 89, 90 Типовых правил документирования и управления документацией в государственных и негосударственных организациях, согласно которым:

— государственная организация имеет одну печать с изображением Государственного Герба РК.

На чью подпись можно ставить круглую печать

Выбор внешнего вида печати – ответственность руководителя.

На чью подпись ставят печать

В подразделениях печати хранятся в надежно запирающихся шкафах.

Уничтожение печатей происходит в случаях ликвидации организации, прекращения деятельности в результате слияния, присоединения, преобразования, переименования организации или обособленного структурного подразделения, а также механического износа клише. Уничтожение производится по акту с отметкой в регистрационно-учетных формах.

Регистрационно-учетные формы печатей, а также заверенные службой ДОУ листы с их оттисками включаются в номенклатуру дел организации.

На основании нормативных правовых актов и собственного опыта в организации составляется перечень наименований документов, заверяемых гербовой печатью (печатью организации), и перечни наименований документов по каждому структурному подразделению, заверяемых печатью соответствующего подразделения.

Разновидности служебных писем.

• •53) Алгоритм подготовки и проведения совещания. Документы, создаваемые в процессе подготовки совещания.
  Требования к составлению и оформлению протокола.
• •54) Понятие комплексов документов. Первичные комплексы и сложные комплексы документов.

Печать на документе: какую ставить

Согласно печать является механическим приспособлением, устройством, содержащим клише печати для последующего проставления оттиска на бумаге.

Печать на документе придает ему юридическую силу и заверяет подлинность подписи должностного лица.

В изменилось название реквизита по сравнению с ГОСТ Р 6.30–97 (реквизит назывался «печать»), новое название — «оттиск печати».

На чью подпись можно ставить печать для документов

Печать для документов: когда применяется, что удостоверяет, основные варианты оттисков

Каждое предприятие обязано иметь собственную печать. Оттиск придает документации юридическую силу, позволяя использовать его как внутри организации, так и передавать сторонним лицам.

Незаверенные бумаги можно использовать только во внутреннем документообороте. Любая юридическая сделка, заключенная с юридическим или физическим лицом за пределами предприятия, должна быть заверена оттиском.

Использование печати: как и куда ее ставить

Внутри одной организации могут использоваться разные виды печати: основные, структурные и специальные.

На чью подпись можно ставить печать на документах

Оттиск печати проставляется на документах, удостоверяющих права лиц, фиксирующих факты получения или расходования финансовых и материальных средств, а также на иных документах в случаях, когда законодательными или иными нормативными правовыми актами устанавливается обязательность проставления печати.

Технически оттиск печати проставляется на свободном от текста месте на уровне наименования должности лица, подписавшего документ, частично захватывая ее. В настоящее время не рекомендуется захватывать оттиском печати часть личной подписи (личного росчерка) должностного лица.

Но юридический смысл проставления оттиска печати остается прежним: должностное лицо, чей личный росчерк (подпись) оформлен на данном документе, действительно занимает эту должность в организации, наименование которой вырезано на печати, и имеет право подписывать данный документ.

На чью подпись можно ставить печать организации